Im Vergleich zu anderen Ländern arbeiten in Deutschland weniger Frauen. Die Beschäftigungsquote der Frauen liegt in Deutschland bei 56,5%, in Dänemark und Schweden bei 71%, in Norwegen bei 73,5%.
Mütter müssen viele Hürden überwinden
Vor allem Mütter bekommen in Deutschland wenig Unterstützung, um wieder in das Arbeitsleben einzusteigen. Besonders niedrig ist das Beschäftigungsniveau allein erziehender Mütter. Im internationalen Vergleich ist auch die Beschäftigung hoch qualifizierter Frauen mit Kindern auffällig gering. Dabei wünschen sich viele junge Mütter, Beruf und Familie zu verbinden. Schwierigkeiten bereiten aber die wenig familienfreundlichen Arbeitszeiten in den Unternehmen sowie fehlende Einrichtungen für Kinder. In Deutschland liegt die Betreuungsquote bei Kleinkindern bei 10%, in Dänemark etwa bei 64% und in Schweden bei 48%. Auch für Kinder zwischen drei und sechs Jahren fehlen in Deutschland über Mittag und am Nachmittag meist Betreuungsmöglichkeiten. Und Ganztagsangebote in den Grundschulen sind noch eine Seltenheit.
Wenig Väter können Elternzeit nutzen
Väter würden heute gerne mehr Zeit mit ihrer Familie und den Kinder verbringen. Theoretisch wäre es möglich, dass beide Elternteile gemeinsam die Elternteilzeit nutzen oder auch untereinander aufteilen und sich bei der Elternzeit abwechseln, doch praktisch stagniert der Anteil der Väter in Elternzeit bei 2,4%, da die Akzeptanz bei den Unternehmen sehr gering ist.
Eine neue Internetplattform "Balance - Familie und Beruf im Einklang" bietet deshalb berufstätigen Müttern und Vätern tagesaktuelle Informationen, Rat und praktische Tipps sowie ein Forum zum Erfahrungsaustausch, um ihnen das Familienleben mit Beruf zu erleichtern. Schirmherrin der Aktion ist Bundesfamilienministerin Renate Schmidt.
Quelle: OECD Employment Outlook